Юрия Александровича Протасова на Сургутском ЗСК знает каждый. До ухода на пенсию в 2008 году он занимал пост директора завода, а до этого многие годы работал на различных руководящих должностях. С его участием завод прошел этапы становления и развития, став крупнейшим в Западной Сибири предприятием по переработке газового конденсата.
Родился Юрий в поселке Правдинск Горьковской области в простой рабочей семье. Отец Александр Иванович и мать Ольга Александровна долгие годы работали на Балахнинском комбинате, одном из крупнейших предприятий целлюлозно-бумажной промышленности СССР.

После окончания учебы, в 1969 году, Юрий Протасов устроился работать учеником слесаря на Балахнинский электромеханический завод. Потом последовали годы службы в армии и вновь работа на заводе. В 1979 году без отрыва от производства Юрий окончил заочное отделение Горьковского политехнического института по специальности «Технология машиностроения, металлорежущие станки и инструменты». И в этом же году переехал в Сургут, где начал работать в Управлении по транспортировке газа и жидких углеводородов ПО «Сибнефтегазпереработка» Министерства нефтяной промышленности. Об этом решении Юрий Александрович рассказывает так:

В мае 1984 года, спустя месяц после основания предприятия, он приходит на работу в только что созданный коллектив, привлеченный перспективами и размахом нового производства.
Север Тюменской области с начала 1960-х годов был территорией, где решались важные для всей страны задачи по созданию энергетического комплекса, использованию в народном хозяйстве ценного углеводородного сырья — стабильного конденсата. Здесь всегда умели решать сверхзадачи, ударно трудились, а все желающие могли связать свою судьбу с делом, как в дальнейшем оказалось, поистине мирового масштаба.

По мере профессионального роста Юрий Протасов занимал новые должности, и каждая вносила что-то новое и интересное в трудовую жизнь. В 1998 году он назначается директором завода по стабилизации конденсата предприятия «Сургутгазпром» ОАО «Газпром».

В мае 2008 года Юрий Александрович ушел на заслуженный отдых. В настоящее время живет в поселке Дубовое Белгородской области.

Преемственность поколений очень важна на любом предприятии, а для промышленных — основа кадровой политики. Практика показывает, что далеко не каждый может работать в команде, тем более что процесс работы на таком производстве непрерывный.

Поэтому самым эффективным способом решения проблемы кадров является создание рабочих династий, где детей учат практически с юных лет специфике производства. Это семья, в которой несколько поколений продолжают дело своих родителей. Как правило, это происходит в тех семьях, где старшее поколение любит свою профессию, занимается делом с удовольствием и преданностью. Тогда и у детей не возникает вопросов при выборе будущего места работы.

Именно так произошло в семье Юрия Александровича. Его увлеченность любимым делом, энтузиазм, самоотдача и любовь к родному предприятию передались детям — Владимиру и Наталье. Владимир Протасов пришел на завод после окончания Уральского политехнического института инженером в электротехническую лабораторию. Сразу проявил свои профессиональные и деловые качества.

О совместной работе рассказывает Борис Хлоев, председатель заводской профсоюзной организации.

«Я начинал электромонтером на заводе и сталкивался по работе с Владимиром Протасовым. Отмечу его коммуникабельность, умение легко налаживать контакты и с коллегами, и с рабочим персоналом, что очень облегчает работу. Он всегда производил впечатление уверенного в себе человека, думаю, что это связано с хорошей профессиональной подготовкой и уверенностью в своих знаниях, — делится впечатлениями Мамед Алиев, главный энергетик Сургутского ЗСК, — сейчас мы много контактируем, и отмечу, что повышение по службе не отразилось на личных качествах Владимира Юрьевича. Он по-прежнему доступен для обсуждения любых вопросов, компетентный, спокойный, стрессоустойчивый, работает рассудительно, без спешки. Принимает важные стратегические решения, пытается „заглянуть за горизонт“ и предвидеть любое развитие ситуации».

Дочь Юрия Протасова — Наталья Мостовщикова, продолжая традицию семьи, работает на ЗСК оператором электронного набора и верстки полиграфического участка.

В 2020 году на практику в администрацию «Газпром переработка» пришла дочь Владимира Юрьевича — Ангелина Коренева, студентка Высшей школы медиакоммуникаций и PR СПбПУ (Политехнического университета Петра Великого). Первым трудовым опытом Ангелина осталась довольна.

Девиз семьи:
— Любовь и уважение в семье.

Если бы у Вас был семейный герб, что бы на нем обязательно было изображено?
— Река Волга и шхуна с парусом.

Почему выбрали газовую отрасль:
— Желание и возможность получить удовлетворение от работы.

Общий трудовой стаж:
— 63 года.

Вы бы хотели, чтобы дети продолжали династию? Чем бы мотивировали подрастающее поколение?
— У меня (основатель династии Юрий Протасов) желание есть, чтобы внуки работали в системе «Газпром». При любой выбранной специальности молодым людям здесь открыты все дороги.